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四項整治措施 嚴抓作風建設

發(fā)布時間：2018-06-14

為深入貫徹落實省、市、市衛(wèi)計委關于作風建設會議精神，深入開展“怕、慢、假、庸、散”問題專項整治活動，南昌市第三醫(yī)院統(tǒng)籌安排、積極行動，以四項措施扎實開展作風建設突出問題專項整治活動。
一、高度重視  專題研究
把正開展的作風建設專項整治活動作為當前一項重要政治工作來抓，醫(yī)院領導班子召開作風建設專題研究會議，結合醫(yī)院工作實際，制定《南昌市第三醫(yī)院開展作風建設專項整治活動方案》、調整以院長、黨委書記為組長，副院長為副組長，相關職能科室負責人為成員的活動領導小組，下設辦公室，具體負責協(xié)調醫(yī)院作風建設專項整治活動相關事宜。
二、強化宣傳  營造氛圍
利用醫(yī)院微信群、QQ工作群，傳達全省、全市關于作風建設整治工作動態(tài)，在醫(yī)院外網(wǎng)設置活動專欄，宣傳整治活動工作目標、整治范圍及主要內容、時間安排及方法步驟等信息，對外公布舉報電話、投訴電話、舉報電子郵箱，暢通舉報渠道。
三、警示教育  筑牢防線
利用黨委中心組、黨支部大會、科室政治學習的機會，組織全院干部職工學習中紀委網(wǎng)站、廉潔江西、廉潔南昌網(wǎng)站上通報的各類違規(guī)典型通報案例，觀看南昌一套聚焦““怕、慢、假、庸、散”視頻等開展警示教育，警示全院干部職工吸取教訓，引以為戒，防微杜漸。
四、明查暗訪  嚴肅問責
活動開展以來，由院領導分別帶隊，全面組織明察暗訪累計10次，當天督查當天反饋問題，實行問題銷號管理。5-6月實名通報曝光上班遲到早退、玩游戲、不規(guī)范著裝、不掛牌上崗等違反工作紀律的工作人員32名，運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，提醒談話9人，誡勉談話4人，起到出出汗，紅紅臉，正作風、強紀律的震懾作用。